募集要項

雇用形態詳細	正社員
給与	月給 245,200円〜305,600円 ※その他扶養手当あり基本給245,200円～305,600円その他の手当等付記事項扶養手当】配偶者７，０００円第１子３，０００円第２子５，０００円第３子７，０００円第４子１０，０００円
待遇	加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金退職金共済加入退職金制度あり（勤続年数不問）定年制あり（定年年齢一律65歳）再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで）賞与金額計3.00ヶ月分（前年度実績）車通勤可（駐車場あり）育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり外国人雇用実績あり
職種	子育て支援ありの看護師特別養護老人ホーム
仕事内容	○看護業全般＊施設内でのご利用者の健康維持管理業務＊老人ホーム内の看護業務（ガーセ交換・褥瘡の処置等）＊定期的なバイタル測定など＊その他、付随する業務あり ※介護業務は、介護職員が行いますのでオムツ交換などはありません神戸市西区看護師
求める人材	看護師
勤務時間	8時15分～17時15分 9時00分～18時00分 9時30分～18時30分休憩60分時間外なし
休日・休暇	シフト制年間休日108日公休9日/月 6か月後の年次有給休暇日数10日

所在地・アクセス

施設形態	特別養護老人ホーム
施設名	社会福祉法人恩徳福祉会/特別養護老人ホームサンビラこうべ
所在地	〒651-2321 兵庫県神戸市西区神出町宝勢774番39号
アクセス	神姫バス：新々田バス停徒歩１５分＊公共交通機関が不便なため車・バイク通勤が便利です

企業情報

企業名	社会福祉法人恩徳福祉会
本社所在地	〒671-2534 兵庫県宍粟市山崎町川戸1821号
設立	平成2年
従業員数	企業全体 574人就業場所 88人（うち女性：77人、パート：54人）
事業内容	特別養護老人ホーム、短期入所生活介護通所介護、訪問看護

応募方法

応募方法	『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください。 ★エントリーは１分程度の簡単な入力です★ 直接お電話をいただいても構いません。また、応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください。『お問い合わせ先』 0120-975-202 『担当者携帯電話』070-1364-7022 神戸・兵庫介護求人センター神戸市、芦屋市、西宮市、尼崎市で介護職の求人をお探しなら！介護職・へルパー・ケアマネージャー・介護福祉士理学療法士・作業療法士・看護師などで転職をお考えの方
応募受付後の連絡	担当よりお電話差し上げます。担当：津山（ツヤマ）070-1364-7022 自分に合った条件の仕事を紹介してほしい！など、とりあえず相談したいという方も大歓迎！まずはご登録ください！新型コロナウイルス感染症による対策ご自宅でも可能なWEB面談を実施しています。外出しなくても電車に乗らなくてもOK！ぜひご活用ください。
選考プロセス	応募→折り返しご連絡→相談・面談・面接の日程調整→面接→内定→ご入職・初任者研修、実務者研修、介護福祉士、ケアマネ、社会福祉士、正看護師、准看護師、理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、言語聴覚士(ST)、柔道整復師、あんまマッサージ師、施設長、マネージャーの資格をお持ちの方にも多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付き有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談下さい。
コンサルタントから一言	介護職・ヘルパー・ケアマネージャー・看護職などの介護職求人はお任せください。主に神戸市（灘区・東灘区）・芦屋市・西宮市・尼崎を中心とした兵庫県に特化。＊非公開求人などもございます。 ☆彡あなたに合った求人をご紹介します☆彡介護職の求人なら神戸・兵庫介護求人センターへ
お問い合わせ番号	0120-975-202

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正社員

《おすすめポイント》

★子育て支援手当あり
★残業なし
★車通勤OK（駐車場あり）
★育児休暇あり

《施設紹介》

特別養護老人ホームしそうの杜は、多くの介護サービスを展開する「社会福祉法人　恩徳福祉会」が運営しています。
丘の上からあたたかい光を照らし続ける太陽のように、安心のサービスを提供しています。
しそうの杜は、介護が必要な状態になっても、利用者様自身が人生の主人公として楽しみのある自分らしい生活を送っていただける施設を目指しています。

誰もが働きやすい職場を目指しています！
運営法人の指針として、すべての職員の子育てを支援し、様々な活動に取り組んでいます。
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