2021.01.15掲載
募集要項
| 求人情報の種類 | パート |
|---|---|
| 職種 | 夜勤介護職員 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 年齢 | 18歳～ |
| 年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 17時30分～9時30分 就業時間に関する特記事項 仮眠２時間 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 時間外 | なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週2日程度 労働日数について相談可 |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,284円～1,284円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 900円～900円 定額的に支払われる手当（ｂ） 夜勤手当 384円～384円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 日給 16,700円～16,700円 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 18人 就業場所 12人 うち女性 10人 うちパート 6人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | なし |
| 採用人数 | 5人 |
| 仕事の内容 | サービス付き高齢者向け住宅における業務全般、及びお住まいの利 用者様に対する生活援助・身体援助 夕食・朝食の準備や介助、夜間コール対応や排泄介助 その他起床・就寝時の介助、夜間の水分補給や施設内清掃等 ＊勤務時間１７：３０～９：３０（休憩３時間） ＊月２回程度の勤務から相談に応じます。 日曜日又は月曜日の夜勤勤務可能な方歓迎します。 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊社会保険は法令の規定により加入。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り。 ＊時間額は換算（目安）額であり、あくまでも日給制です。 ＊６ヶ月に一度処遇改善加算を支給。 ＊マイカーでの通勤が必要な場合のみ応相談。 ＊まずハローワークを通じてご連絡の上、応募書類を就業場所宛て にご郵送下さい。書類選考後、ご連絡します。 |
所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県伊丹市 |
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